劉誠對公司黨建工作領導小組各成員單位的匯報及2022年度“優秀學習型黨組織”的經驗分享，給予了充分肯定，并就做好今年黨建工作提出三點要求：

　　一要落實落細主體責任。各級黨組織要堅持把黨的政治建設擺在首位，在全面學習、全面把握、全面落實黨的二十大精神上帶好頭、作表率，切實把思想和行動統一到黨的二十大所作出的各項決策部署上來，衷心擁護“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”。要切實加強黨的思想建設，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想統一思想、統一意志、統一行動。根據上級黨組織統一部署，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，堅持不懈從習近平總書記的重要思想、重要論述、重要指示中找思路、找啟迪、找答案，在真抓實干中增強黨員領導干部政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。

　　二要全面夯實基層基礎。各級黨組織和黨員領導干部，要結合各部門各單位業務實際及黨員群體特點，參照各黨口部門的重點工作安排，認真研究謀劃落實黨建重點工作任務的具體舉措。要堅持以提升組織力為重點，從嚴抓好黨員發展、教育、管理等日?；A工作，認真做好黨支部標準化、規范化建設和項目黨支部推廣工作，充分發揮好黨支部戰斗堡壘作用，推動公司黨支部梯次邁進、整體提升。要以公司開展“可持續發展能力提升行動”為契機，持續推進黨建工作與生產經營管理相互促進、融合發展，積極探索創新黨建工作有效載體和方法路徑，做精亮點特色，打造黨建品牌，推動實現基層黨組織“五個覆蓋”的落地實施。

　　三要深入推進自我革命。各級黨組織和黨員領導干部，要把反對形式主義作為自我革命的著力點，把弘揚“嚴細實”傳統作為自我革命的支撐點，把深入調查研究作為自我革命的突破口，不斷把作風建設引向深入。要深入推進上級黨組織巡視巡察、黨建檢查反饋意見及民主生活會、組織生活會查擺問題的整改工作，嚴防黨建責任“層層衰減”。各黨組織書記作為本級黨組織的“第一責任人”，必須擺正位置，務實擔當，堅持以嚴的基調正風肅紀，做好中央八項規定精神宣貫，進一步營造風清氣正的良好氛圍，激發黨員干部干事創業的激情。要堅定不移貫徹以人民為中心的發展思想，圍繞中心抓黨建，結合實際抓黨建，全力抓好安全生產、經營管理、意識形態、宣傳思想等工作，以“時時放心不下”的責任擔當，讓職工群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續，為公司新時代實現新跨越提供堅實保障。

　　會上，魏甲明領學了習近平總書記在全國兩會期間的重要講話精神和黨的二十屆二中全會公報精神，從9個方面對二中全會的成果進行了闡釋說明，并提出：公司各級黨組織要深刻領會黨的二十屆二中全會精神實質，進一步加深對“兩個確立”決定性意義的認識，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，堅定不移沿著習近平總書記指引的方向前進。要在學習貫徹黨的二十大精神上下功夫見實效，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，推動學習宣傳貫徹往深里走、往實里走；要圍繞年度工作部署，在推動重點工作落實上下功夫見實效，全面推動黨建引領業務工作，找準發力點，補短板強弱項，確保各項任務落到實處；要在強化自身建設上下功夫見實效，時刻牢記“講政治、重公道、業務精、作風好”的重要要求，牢固樹立“走在前、作表率”的意識，在防范化解風險上勇于擔責、善于履責、全力盡責，以優良作風推動公司各項工作高質量開展。

　　黨建工作領導小組成員單位負責人在會上作了工作匯報，3個2022年度“優秀學習型黨組織”作了經驗分享，黨群工作部作了企業文化專題宣貫。

　　會議以“線上+線下”相結合的形式召開。公司黨委辦公室、黨委組織部、黨群工作部、紀檢部負責人，各子公司黨委，各直屬黨總支、黨支部書記及2022年度“優秀學習型黨組織”書記等，共45人在主分會場參加會議。